BACHELOR (M2S)
Bachelor Management du Médico-Social et Accompagnement des Personnes Vulnérables (M2S)
Présentation
Le Bachelor Management du Médico-Social et Accompagnement des Personnes Vulnérables (M2S) de l’ESMOSS est un diplôme inscrit au RNCP, Niveau 6 qui forme en 3 ans es professionnels capables de gérer des structures et des services dédiés aux personnes vulnérables (personnes âgées, personnes en situation de handicap, enfants en difficulté, etc.) afin de combiner des compétences en gestion à une compréhension approfondie des enjeux éthiques et sociaux de l’accompagnement.
Cette formation s’adapte parfaitement aux besoins de Responsables des structures du médico-social, qui sont à la recherche de collaborateurs créatifs, passionnés, curieux et motivés.
Le Bachelor M2S de l’ESMOSS permet d’être très opérationnel dès votre première expérience professionnelle ou de continuer vos études sur un cycle Bac+4/5. Des cours, conférences, masterclass, business games assurés par des professionnels, experts dans leurs métiers.
La mise en relation avec notre réseau d’entreprises partenaires haut de gamme pour effectuer votre alternance.
Pour toute situation de handicap veuillez contacter le référent handicap:
Référent handicap : Stéphane NOAH
Téléphone : 01 60 05 58 30
Mail : Stephanenoah@emsp-bs.fr
Objectifs de la formation
Le Bachelor Management du Médico-Social et Accompagnement des Personnes Vulnérables (M2S) de l’ESMOSS est un diplôme reconnu par l’état de niveau 6 qui vise à atteindre les objectifs suivants :
- Acquérir une solide connaissance du secteur médico-social, incluant les lois, le financement, les différents types de structures (EHPAD, ESAT, foyers d’hébergement) et le rôle des institutions (ARS, Conseils départementaux).
- Acquérir des compétences en management et en gestion
- Élaborer un budget, à gérer une équipe et optimiser l’utilisation des ressources
- Développer une connaissance des publics fragiles (vieillissement, handicap, précarité) et des pratiques d’accompagnement bienveillant et respectueux.
- Apprendre à appliquer les démarches de qualité et de gestion des risques pour garantir la sécurité et le bien-être des usagers.
- Développer des compétences en communication et en coordination
POURSUITES D’ÉTUDES
Ce Bachelor a une finalité professionnelle et débouche donc sur un emploi. Vous avez aussi la possibilité de vous inscrire en première année de Mastère
Cette formation ne possède pas d’équivalence et de passerelle
Les étudiants qui entrent en première année doivent obligatoirement valider tous les blocs de compétences
Prérequis & Durée
Prérequis
NIVEAU(X) DE RECRUTEMENT
Bac et Bac+2
Prérequis : Le Bachelor Management du Médico-Social et Accompagnement des Personnes Vulnérables (M2S) de l’ESMOSS est accessible aux titulaires d’un baccalauréat et en 3ème année, aux titulaires d’un BTS ou tout autre diplôme de niveau 5.
Accès sur étude de dossier et éventuellement entretien
Durée
DURÉE DES ÉTUDES :
- 3 ans pour les étudiants titulaires d’un BAC ou d’un diplôme équivalent
- Alternance possible à partir de la 3e année.
Methode pedagogique et evaluation
Modalités d’évaluation :
Études de cas et/ou tests et/ou dissertations et/ou analyses de texte et/ou QCM et/ou évaluation orale et/ou travaux de recherche / Contrôle continu / Bilan de l’alternance et des compétences (écrit + oral) / Soutenance des mémoires / Évaluation professionnelle en entreprise
Documents récapitulatifs de la formation :
Supports de Cours (formats PDF, et/ou Word et/ou PPT), des études de cas et/ou des supports audios et vidéos, d’éventuels exercices à faire en cours de formation
Modalités et délais d’accès
Délais d’accès
- Les inscriptions pour la rentrée de septembre 2025 se poursuivent du 01 mars au 20 septembre 2025
- Les inscriptions pour la rentrée décalée de janvier 2026 se poursuivent jusqu’au 18 du mois de décembre
Modalités
L’accès à nos formations peut être initié :
- Par l’employeur,
- À l’initiative du salarié avec l’accord de ce dernier,
- Par un étudiant ou son tuteur légal
Après remplissage de la fiche d’inscription, notre école s’engage à vous répondre dans un délai de 72 heures.
Si la formation nécessite des prérequis, nous vous proposerons alors, et ce quel que soit le mode de financement que vous envisagez, un test de connaissance et/ou un entretien de positionnement (par appel téléphonique ou en visioconférence) et/ou une étude de votre dossier
Financement
- Le contrat d’alternance : l’entreprise s’acquitte des frais de scolarité en lieu et place de l’étudiant.
- Le Congé Individuel de Formation (CIF).
- L’aide individuelle à la formation (AIF), si vous êtes demandeur d’emploi
- Le financement personnel via un job étudiant ou un prêt bancaire.
- Vous avez la possibilité de payer vos frais de scolarité en plusieurs fois.
Débouchés
- Chef de projet
- Chargé de missions
- Chargé de Prévention
- Chargé HSE/ QHSE
- Chargé de missions HSE/ QHSE
- Adjoint de direction
- Cadre de santé
- Chef de secteur ou d’agence
- Coordinateur d’aide à domicile
- Gestionnaire de dossier
Prix
Les informations relatives au coût de cette formation sont accessibles en cliquant sur le lien suivant https://esmoss.fr/tarifs-et-financements/
Prix de la formation en alternance : 10500€ TTC/ an
Prix de la formation en initiale : 5500€ TTC / an
Frais d’inscription : 1000€ TTC
DECOUVREZ LE PROGRAMME DE LA FORMATION
Programme
1ERE ET 2EME ANNEE
Semestre 1 :
- Humanités
- Concepts et actualités économiques
- Droit – Moot court
- Management des entreprises et Projets d’entreprise
- Administration des ressources humaines
- Gestion des outils collaboratifs
- Management et gestion des activités
- Analyse marketing et Expérience client
Semestre 2 :
- Start-up et entrepreneuriat
- Marketing et communication externe
- Techniques de négociation
- Anglais des affaires
- Management interculturel et inclusif
- Gestion des données en entreprise
- Processus comptable
- Systèmes de santé
- Plaidoyer en santé et protection sociale
3EME ANNEE
La formation M2S de l’année de spécialisation est organisée en deux (2) blocs :
BLOC 1 : MATIERES DE SPECIALISATION
Semestre 1 :
- Gestion de projet
- Processus qualité en établissements de santé
- Logistique sanitaire et gestion des ressources matérielles
- Gouvernance inclusive des parties prenantes
- Politiques publiques en faveur des personnes en situations de handicaps
- Enjeux globaux de l’inclusion des personnes en situation de fragilité
Semestre 2 :
- Droit de la santé et du médico-social
- Gestion du handicap en structures de santé
- Management environnemental et Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
- Communication inclusive (Verbale & Non-verbale)
- Diagnostic et typologie de handicaps
- Principaux modèles de handicap
BLOC 2 : EXAMEN NATIONAL DU CERTIFICATEUR NIVEAU 6
- Stage (obligatoire)
- Examen national de certification
